本次學習采取專題輔導、個人自學、專題黨課、交流發（fā）言等多種形式開展，對象主要為公司領導班子成員、各黨支（zhī）部（bù）班子成員、各（gè）單位（wèi）負責人及其他中層管理人員。其中，專題輔導授課環節，參加對象擴大到公司全體在職黨員。

　　　　學習期間（jiān），全（quán）體學員集中聆聽了沂源縣委黨校高級（jí）講師趙（zhào）愛華、李慧（huì）分別所（suǒ）作的（de）題為（wéi）《牢固樹（shù）立和踐行正確政績觀》《提高改（gǎi）革攻堅能力（lì）》專題輔導；係統研（yán）讀了《習（xí）近平關於樹（shù）立和踐行正確政績（jì）觀論（lùn）述摘編》。公司黨委書記、董事長李德軍以《深入學習貫徹習近平總書記關於樹立和踐行正（zhèng）確政（zhèng）績（jì）觀的重要論述》為題（tí）講授專題黨（dǎng）課；公司黨委副書記、總經理李（lǐ）峰以《踐行正確政績觀 錘煉過硬真本領——在推動企業高質（zhì）量發展中展現新擔當》為題，圍繞“能力（lì）與擔當”，就如何（hé）將正確的政績觀轉化為實實在在的生產經營業績進行了交流。

　　　　李德軍（jun1）在結課時強調：

　　　　一要築牢“根”與“魂”，在政治站位（wèi）上達到新高度（dù）。全體黨員、幹（gàn）部要將學習貫徹（chè）習近（jìn）平總書記重要論述作為長期的政治任務，深刻領悟“兩個確立”的決定（dìng）性意義，堅決做到“兩個維（wéi）護（hù）”。要將講（jiǎng）政治的要求具體化，體現在（zài）每一項（xiàng）改革決策、每一次任務（wù）落實、對（duì）待職工群眾的每一個態度（dù）中，時刻對標對表，確保思想和行動始終與公司的長遠發展大局保持高度一致。

　　　　二要校準“權”與“責”，在（zài）幹事創業上展（zhǎn）現（xiàn）新（xīn）作為。麵對公司轉型升級的關鍵時期（qī），全體幹部要堅決摒棄形式主義和（hé）短視行為，將守住安全底線、抓好環保治理、完成（chéng）經營目標、提高職工收入作（zuò）為檢驗政績的試金石，切實將學習熱情轉化為攻堅克難、推動發展（zhǎn）的實（shí）際行動。要樹立鮮明的用人導向，讓想幹事、能幹事（shì）、幹成事的幹部有舞台，讓不作（zuò）為、慢作為的幹部靠邊站。

　　　　三要練就“能”與“技”，在履職本領上實現（xiàn）新（xīn）提升。麵對新形勢新挑戰，全體幹部要正視自身存在（zài）的本領恐慌，大興學習和調研之風。要主（zhǔ）動深入（rù）基層（céng）一（yī）線，在解決複雜（zá）問題中提升科學決策、改革攻堅和應急處突能力，努力成為行家裏手。同時，要將學習教育中形成的好經驗（yàn）、好（hǎo）做法固化為製度（dù），推動作風（fēng）建設常態化、長效化。

　　　　四要守住“清”與“廉”，在作風形象上樹立新標杆。全體黨員、幹部，特別是（shì）“關鍵少（shǎo）數”，必須時刻保持清醒頭腦，嚴守黨的政治紀（jì）律和政治規矩，嚴格落實（shí）中央八項規定精（jīng）神。要（yào）心存敬畏、手握戒（jiè）尺，清清白白（bái）做人、幹幹淨淨做事。要自覺（jiào）在監督（dū）下工作（zuò）生活，以（yǐ）自身的清正廉潔帶動公司（sī）風氣持續向好，為公司高質（zhì）量發展營造風清氣正的（de）政治生態。

　　　　會議強調，全體黨員、幹部要迅速將思想和（hé）行（háng）動統一到公司（sī）黨委的決策部署和本次培訓的各項要求上來。要胸懷“國之大（dà）者”，把個人追求融入公司發展大局，以腳（jiǎo）踏實（shí）地的作風和真抓實幹的勁頭，將各項工作落到（dào）實處、見到實效（xiào），全力推（tuī）動公司綠色（sè）轉（zhuǎn）型高質量發展邁上新台階（jiē）。