2014年3月27日上午，淄博市總工（gōng）會和沂源縣總工會安康行動調研小組來公司進（jìn）行“查隱患、保安全、促發展”群眾性安全生產活動調研。公司工會副主席王曙光介紹了我公司開展“安全（quán）伴我行”活動開展情況。

一是公司按（àn）照省市縣（xiàn）總工會《關於在職工中廣（guǎng）泛開展“安全伴（bàn）我行”職工安康行動的通知》精神，下（xià）發了開展“安（ān）全伴我行”活動的通知和“安全伴我行” 職工安（ān）康行動方案。組織廣大職工開展“查身邊（biān）隱患、保職工安（ān）全（quán）、促企業發展”群眾性安全生產活（huó）動（dòng），開展實用性安全教育培訓，組織隱患排查，努力把員工安全（quán）生產常態化、製度化（huà）、持久化，推進安全生產標準化班組建設，健全完善（shàn）隱患排（pái）查治理建檔、上報、整改、複查製度和舉報獎勵製度，強化和（hé）落（luò）實隱患排查整（zhěng）改責任。      

二是從加強安全文化建設、推（tuī）動職（zhí）工樹立踐行“我安（ān）全、我幸福”人（rén）生觀、價（jià）值觀出發，組織開展“企業全員安全（quán）教育培訓作業本每人一本，按時完（wán）成作業。每周一次書（shū）寫安全學（xué）習心得，以公司（sī）內部刊物《聯合通訊》為（wéi）平台，交流經驗，對（duì）安全生產隱患進（jìn）行跟蹤曝光，督促人人重視（shì）安全生產（chǎn）、個個注意自我保護。

三是按照“崗位有職責、作業有程序（xù）、操作有標準、過程有記錄、績效有考核、改進有（yǒu）保障的現代化班組”建設要求，大力加強了公司安全文明生產車（chē）間（jiān）/崗位（wèi）評比，車間（jiān）班組建設（shè），每月（yuè）評為“安全文明生產車間”和“安全文（wén）明生（shēng）產崗位”的進行獎勵。提升了（le）職工“六個能力（lì）”，進一步規範班組生（shēng）產管理、安全管理和現場管理。

四是深（shēn）入開展安全隱患排查。開（kāi）展以查思想認識、查責（zé）任落（luò）實、查製度執（zhí）行、查隱患整改、查監督考核“五（wǔ）查”為重點的（de）深化安全大檢查隱患（huàn）大排查活動（dòng），自開展“安全伴我行”安康行動活動（dòng）以來，共計查處安全隱患35項，整改完成率100%，對負有管理責任的車間、部門等（děng）進行了考核（hé）。

市總工（gōng）會調研（yán）組對我公司開展的“安全伴我行（háng）”活動（dòng）工作（zuò）中的亮點給予了積（jī）極肯定，對下一步開展安全伴我（wǒ）行活動提出了中肯的建議。今後（hòu）公司（sī）將充分發揮工會、團委、安全、生產組織聯係（xì）職工群眾廣泛的優勢，進一步（bù）提（tí）高認識，狠抓落實，紮實（shí）推進活動深入開展，切實維護廣大職工生命安全與健（jiàn）康，促進企業安全（quán）、持續、快速發展。

參加調（diào）研會議的還有（yǒu）沂源熱電公（gōng）司、魯村煤礦、山東華（huá）獅啤酒（jiǔ）有限公司和本公司部分職工代表。圖為調研會現場（chǎng）       （安全處  李在義）